Unser Name verrät es schon: als Deutsche Kreditbank vergeben wir Kredite. Für alles, was Menschen wirklich zum Leben brauchen. Für Wohnungen, Krankenhäuser, Kitas, Schulen, Pflegeheime, die heimische Landwirtschaft und erneuerbare Energien. Über 5 Mio. Privatkund*innen bieten wir außerdem modernes Banking zu fairen Konditionen. Zum Beispiel ein nachhaltiges Girokonto. Geld mit Sinn und Verstand einzusetzen – dafür stehen wir.

Aufgaben

• Du übernimmst zusammen mit deinen Kolleg*innen die technische Verantwortungfür alle eingesetzten Tools der IT-Sicherheit – mit besonderem Fokus auf den Betrieb und die Weiterentwicklung des DDoS-Schutzes (Myra), desZertifikatsmanagements (Digicert & Sectigo) und Secretmanagements (Hashicorp)in enger Abstimmung mit deinen fachlichen Stakeholdern
• Für die betriebskritischen Sicherheitstools stellst du gemeinsam mit dem Team den24/7-Betrieb im Rahmen einer Rufbereitschaft sicher
• Du steuerst und koordinierst externe IT-Dienstleister, die unsere Sicherheitstoolshosten oder bereitstellen

Qualifikation

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, CyberSecurity oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt IT-Security bzw. IT-Betrieb – alternativ eine Ausbildung als Systemadministrator*in mitanschließender Weiterbildung im Bereich Security Engineering oder IT-Sicherheit
• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von IT-Sicherheits-Tools (idealerweise mit Myra, Digicert/Sectigo und / oder Hashicorp) mit
• Idealerweise hast du bereits in Cloud-Umgebungen (insbesondere AWS) gearbeitetund kennst dich mit Infrastructure as Code sowie Tools wie GitLab aus
• Du arbeitest gerne im Team und mit externen Stakeholdern an der kontinuierlichenWeiterentwicklung unserer Sicherheitslösungen – komplexe Anforderungen setzt du eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert um

Benefits

• Attraktives Vergütungspaket
• Mobiles Arbeiten (auch aus dem Ausland innerhalb der EU)
• Ausgeprägte Work-Life-Balance (38 Stunden pro Woche flexible Arbeit)
• Bedeutende Zusatzleistungen: Mobilität (Jobticket, Jobrad), Gesundheit (Coaching, Sabbaticals), Lernen (Weiterbildungscoaching)
• Umfassende finanzielle Leistungen & Versicherungspaket (Altersvorsorge- und betriebliche Krankenversicherung)

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